O sindicato Satse critica a "falta de talante negociador" da dirección de enfermaría da área sanitaria de Ourense

O Sindicato de Enfermaría Satse denunciou este luns que a "falta de talante negociador e de aplicación estrita da normativa" por parte da dirección de enfermaría da área sanitaria de Ourense provoca "constantes litixios xudiciais" cos traballadores.

Nun comunicado, a organización sindical dixo que nos últimos anos esta xestión traduciuse nunha "continua litigiosidad" que, ademais do "trastorno" que xera para os afectados, "provoca perdas económicas sen sentido á Administración, que, por tanto, non poden ser investidas en conceptos máis produtivos".

"Nos últimos anos, desde o sindicato observouse como, ante numerosos casos de dereitos laborais dos traballadores bastante claros, a Dirección de Enfermaría, principalmente, pon trabas e impedimentos a enfermeiras e fisioterapeutas, polo que deben acabar no xulgado, gañando a razón dos seus lexítimos dereitos e condenando á administración a pagar costas que roldan 400 euros por demanda", advertiu Satse.

En concreto, referiuse a dereitos como o pago a enfermidade de atención primaria de complementos salariais por cubrir ás súas compañeiras ausentes, regulado en diversas normativas. Tamén en permisos de maternidade, lactación ou conciliación.

"A lentitude dos procesos administrativos, dada a falta de resposta sistemática da dirección, fai que as resolucións xudiciais cheguen con moita demora. Aínda así, seguen sendo positivas ás demandas de enfermeiras e fisioterapeutas que acoden ao xulgado, sendo o denominador común, na maioría dos casos, a condena en costas á administración", reivindicou Satse.

Por iso, o sindicato pediu á dirección do Servizo Galego de Saúde (Sergas) que lembre ás áreas sanitarias que apliquen normas e regulacións acorde ás sentenzas, e que "non mareen" aos traballadores.

Hospital de Ourense | Fonte: ourense.gal